Работа посвящена решению следующих вопросов: исследование теоретических и методических основ социальной защиты работников; разработка принципов организации и методических положений по социальной защите работников угледобывающих предприятий. Разработана методика образования средств, необходимых для социальной защиты высвобождаемых работников; сформирован комплекс методических рекомендаций, направленных на повышение эффективности использования средств на социальную защиту работников; подготовлены методические положения по организации учета и контроля за использованием средств, выделяемых на социальную защиту.